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【新卒】2026採用 総合職
全国 (新卒) ｜ 株式会社女将塾
正社員
未経験入社～最速5年で支配人へ！マニュアルではない、自由発想のサービス
私たち株式会社女将塾は、ホテルや旅館の再生事業をメインに行っている会社です。
「人」と「温泉旅館」を元気にする温泉旅館再生企業として、旅館・ホテルの運営・コンサルティングを提供しています。
温泉旅館の再生を通じた地域活性化、地方創生にも携わることができます。
当社は完成された組織ではなく、まだまだ成長途中のベンチャーです。
会社と一緒に成長し組織を作り上げていく一員を募集いたします。
興味が湧いたら是非一度ご連絡ください。
説明会で「女将塾で働くこと」についてご説明いたします。
説明会参加ご希望の方も「応募する」より一度ご連絡ください。
皆さまとの出会いをお待ちしております。
「人」と「温泉旅館」を元気にする温泉旅館再生企業として、旅館・ホテルの運営・コンサルティングを提供しています。
温泉旅館の再生を通じた地域活性化、地方創生にも携わることができます。
当社は完成された組織ではなく、まだまだ成長途中のベンチャーです。
会社と一緒に成長し組織を作り上げていく一員を募集いたします。
興味が湧いたら是非一度ご連絡ください。
説明会で「女将塾で働くこと」についてご説明いたします。
説明会参加ご希望の方も「応募する」より一度ご連絡ください。
皆さまとの出会いをお待ちしております。
GUIDELINE 募集要項
| 仕事内容 | 入社から1年半はサービススタッフとして、ホテル・旅館の運営に関する業務全般を学んでいただきます。 1年半後、支配人・マーケティング・事業開発のいずれかのポジションを目指して、それぞれのキャリアコースを歩んでいただきます。 【接客業務】 ○お客様のお出迎え、お見送り ○客室へのご案内、館内説明、周辺観光のご案内 ○ご朝食／ご夕食のお料理出し、お飲み物のご提供 ○食事処のセット、片付け 【フロント業務】 ○お電話・ウェブ予約対応 ○ご質問/ご要望へのご回答 ○お会計業務 【清掃関連業務】 ○客室・共有部の清掃 ○布団あげ、布団敷き ○客室セット など その後歩んでいただくキャリアコースは、次の3つのうちのいずれかとなります。 1）直営施設支配人コース 直営施設の基本運営業務・管理業務・スタッフ育成と、現地の施設運営を一手に引き受ける支配人を目指します。 20代で支配人を目指して一気にジャンプアップしていけるキャリアコースです。 旅館運営に必要な知識全般やマネジメント力を総合的に身につけ、あなたらしい宿を作っていくことができます。 2）本部マーケティング職コース 支配人や現場スタッフとコミュニケーションをとり、プランやサービスの開発や販促を担当。 その企画をより効果的にお客様へ届けるためのWEBマーケティングも行います。 データ分析や日々の価格コントロールなどのマーケティング知識を身につけ、施設の売上最大化を支えるキャリアコースです。 3）本部事業開発職コース 立ち上げチームとして新規受託施設の立ち上げや、地方温泉旅館のM&Aなど事業承継に関する業務全般を担当。 既存施設の大規模リニューアル・建て替え等も含めた事業計画の企画検討・実施も行います。 経営に関する知識や突破力・交渉力を身につけ、会社の事業拡大を支えるキャリアコースです。 |
|---|---|
| 人事・労務制度 | ■人事制度 10段階の職級制度が整っており、評価制度も職級別に15項目で整備しております。 各職級に何が求められているかも明確で、一次評価・二次評価で適切な評定がおこなわれております。 半期に一度の定期面談では評定のフィードバックや今後の成長の方向性を一緒に考えていきます。 |
| 福利厚生 | ■昇給年1回 ■賞与年2回（26新卒は初支給は2027年1月、業績と個人査定に応じて） ■社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ■交通費支給 ■寮完備（5000~10000円/月/水道光熱費込み） ■引越費用補助（上限5万円/初回のみ） ■駐車場完備 ■食事補助あり（1日2食/4000円/月） ■ユニフォーム貸与 ■研修制度 ■評価制度(明確な職級・評定）→ステップアップが可能です！ ■フィードバック面談 ■グループ施設割引宿泊制度 ■確定拠出年金401k |
| 休日 | ■年間101日休み（公休91日＋計画有給5日＋リフレッシュ休暇5日） ■月平均8日休み ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） |
| 雇用形態 | ■正社員 |
| 給与 | ■高卒 月給：200,000円～ ■専卒 月給：220,000円～ ■大卒 月給：240,000円～ （15～30時間分の固定残業含む） |
| 応募資格 | ※あなたの人柄や意欲を重視した採用を心がけています※ 【このような方にお勧めです】 ・自由度の高いベンチャー企業で自ら率先して働きたい方 ・挑戦できる環境で働きたい方 ・観光業、宿泊業や地方創生、地域活性化に興味のある方 新入社員の働く雰囲気がわかる記事はこちら↓ https://note.com/gentle_ixia822/n/nccbcee9fec89
|
| 勤務地 | 入社か1年6ヶ月は全国のいずれかの運営施設。 1年6ヶ月は他施設での研修はあるが基本異動なし。 マーケティング・事業開発コースは1年6ヶ月後に本社勤務となる。 |
| 勤務時間 | ■シフト制 7：00～22：00（左記時間帯の中で実働8時間） 【シフト例】 ・早番 7:00-16:00（内休憩1時間） ・中抜 11:00-22:00（内休憩3時間） ・遅番 13:00-22:00（内休憩1時間） |
| 会社概要 | 法人名 ：株式会社女将塾 所在地 ：〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3丁目23番 神田錦町安田ビル11F 設立 ：2004年8月20日 代表者 ：代表取締役 三宅 大功 従業員数：650名 （2025年1月現在） |
| 事業概要 | 旅館・ホテル・飲食店の運営受託、経営・運営コンサルティング |
| お問い合わせ | 株式会社女将塾 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3丁目23番 神田錦町安田ビル11F 担当：採用担当 E-mail：saiyou@okamijuku.com TEL：03-6260-5180 |
MESSAGE 採用担当者よりメッセージ
女将塾は温泉旅館の再生事業を行う成長企業です。
2025年4月には新卒が11名入社しました。
皆、組織や仕事を創り上げていくことにわくわくしています。
あなたのキャリアをどう形成していきたいか？
一緒に考えるところからはじめましょう。
お会いできることを楽しみにしています。