募集要項

【恵那峡温泉ホテルゆずり葉】施設管理者

岐阜県 恵那市(ゆずり葉) ｜ 岐阜県 恵那市｜ 恵那峡温泉ホテル　ゆずり葉（旧称かんぽの宿恵那）

正社員 契約社員

温泉旅館グループで施設管理者募集！

当社は、「頑張る旅館を応援したい」「旅館を守ることによって日本の文化を守りたい」という理念で起ち上げられた温泉旅館を再生するベンチャー企業です。
全国の温泉旅館への経営サポートで培ったノウハウをもとに、直営施設運営を年間数施設ペースで拡大させております。
このコロナ禍でも順調に業績を拡大させております。

⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖ここがポイント*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧
・株式会社女将塾が母体で安定雇用
・寮完備（月5,000円〜10,000円）＊全国転勤型のみ
・職場見学可能
・WEB面接OK！（経験者は書類選考免除あり）

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説明会・見学会・カジュアル面談

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GUIDELINE 募集要項

ミッション 私たちは「温泉旅館は日本のおもてなし文化の象徴」だと考えています。
女将塾は「おもてなし文化を守りたい」その想いで立ち上げた会社になります。

毎年多くの温泉旅館が減少しているという厳しい現実の下、
温泉旅館の再生、温泉旅館の価値向上・活性化のために活動しています。
温泉旅館の再生を通じて地方創生/地域活性化につながると考えています。

想い：日本の温泉旅館を元気にする
計画：日本最大の温泉旅館グループを目指す
貢献：温泉旅館の再生を通じて地方を元気にする

新型コロナウイルスの影響でダメージを受けたこの業界で
さらに当社の存在意義がでてきていると感じています。
仕事内容 ■施設管理
・施設保全
・保守計画確認
・修繕内容確認や取引先とのやりとり
・修繕計画の策定
人事・労務制度 ■人事制度
10段階の職級制度が整っており、評価制度も職級別に15項目で整備しております。
各職級に何が求められているかも明確で、一次評価・二次評価で適切な評定がおこなわれております。
半期に一度の定期面談では評定のフィードバックや今後の成長の方向性を一緒に考えていきます。
福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年2回（入社1年後以降業績と個人査定に応じて）
■社会保険完備 
■交通費規程支給
■食事補助あり 
■駐車場完備
■ユニフォーム貸与
■研修制度 
■評価制度(明確な職級・評定）
■フィードバック面談
■グループ施設割引宿泊制度
休日 ■年間101日休み（公休91日＋計画有給5日＋リフレッシュ休暇5日）
■月平均8日休み
■有給休暇 
■慶弔休暇 
■産前産後休暇（取得実績あり） 
■育児休暇（取得実績あり） 
試用期間 ６か月間（入社６か月まで契約社員）
応募資格 施設管理のご経験
※業界不問・宿泊業界経験者は優遇
給与 月給 220,000円 ～　(45時間分の固定残業含む)
※取得資格や経験を考慮して判断させていただきます
※入社半年後の正社員転換後3％給与UP
勤務地 ■恵那峡温泉ホテル　ゆずり葉（旧称かんぽの宿恵那）
〒509-7201岐阜県恵那市大井町２７０９
勤務時間 シフト制
■7:00-16:00(休憩1時間）
■12:00～21:00（休憩1時間）
会社概要 法人名　：株式会社女将塾
所在地　：〒171-0022 東京都豊島区南池袋3-18-36 4F
設立　　：2004年8月20日
代表者　：代表取締役 三宅 大功
従業員数：250名 (2022年7月現在)
売上高　：14億円（2022年3月期）

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MESSAGE 採用担当者よりメッセージ

最後までお読みいただき、誠にありがとうございます。
お会いできる日を楽しみにしております。

■応募方法
①「応募する」ボタンよりＷＥＢ応募
② 別途メールにて履歴書・職務経歴書送付
③ 応募施設の見学と面接

■選考の流れ
書類選考→面接2~3回(ＺＯＯＭ対応ＯＫ）→内定→入社

■連絡先
株式会社女将塾 
 〒171-0022 東京都豊島区南池袋3-18-36 4F
担当：採用担当 
E-mail：saiyou@okamijuku.com
TEL:03-3988-0212

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募集要項・エントリー

新卒、既卒、就業経験の有無に関わらず、温泉旅館業に携わりたい熱意ある方を募集しています。

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